(no subject)

Друзья, кто может посоветовать хорошую литературу по вопросам управления, планирования и самоорганизации? Буду весьма признательна:)
Желательно в формате автор, название и ваше личное мнение.

Это мы теперь позиционируемся как корпоративные юристы, развиваемся и движемся к победам. А лично я еще и до конца месяца за самую главную в отделе ;)
Вот и приходится учиться. Пока самостоятельно, а дальше будет лучше.

(no subject)

Если бы не мой бывший, фиг бы я выдерживала своего коллегу. Это страшный тролль 81го левела. Я ему слово - он мне два, я ему два - он мне десять. И не только мне одной, со всеми остальными он такой же.
Посторонние и непривычные к подобному беспределу люди вообще в шоке, но нас это мало заботит :) А со стороны да, выглядит очень похоже на грызню двух заклятых врагов, вынужденных сдерживаться в обществе. На самом деле все совсем по-другому.
А так ничего, справляемся. Более того, нам очень нравится постоянно подкалывать друг друга и подшучивать над другими. Оптимизмом и позитивом заряжает на 200 %.
Еще бы, у нас самый молодой и самый бескрышный отдел ))) И нам все нипочем. Ну, почти ;)

(no subject)

Или я дура, или лыжи не едут...
Искренне недоумеваю вот по какому поводу. Есть люди, с которыми я общаюсь. Хорошо, долго, взаимно. На расстоянии, потому как разные города. Потом общение по чуть-чуть утихает, ну там работа, отношения, отсутствие свободного времени, а там и почти прекращается.
Загадка в том, что когда я пишу или звоню человеку, он не отвечает. Просто морозиться. Раз, другой, третий. Ни на звонок, ни на смс, ни на сообщение в соц.сети. Хотя мы не ссорились и вообще никаких разногласий не было.
Внимание, вопрос: что я делаю не так и что мне делать дальше?
Встретиться в ближайшее время не получится, терять этих людей не хочется, но они почему-то сами решили потеряться. Не реагировать не получается.
Грусть-печаль...

Запись сделана с помощью m.livejournal.com.